1、具有2年以上大中型制造业人事经验;
2、了解人力资源六大模块相关知识;
3、具有验厂经验;
4、熟悉劳动就业法律法规与政策流程;
以上人员正式录用后,公司当月缴纳社会保险,外来人员提供食宿,享受传统节日福利
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