岗位职责：

1、寻找潜在合作伙伴，与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约；

2、开拓建立地区市场的渠道伙伴。行业渠道建设，渠道管理和渠道关系维护等工作；

3、管理当地区域经销商，对区域渠道伙伴的销售人员进行培训；

4、地区市场状况竞争品牌的信息进行调研反馈，制定当地的市场推广计划及方案；

5、组织执行当地的市场推广方案。

任职要求：

1、具备快速的学习能力，强烈的市场竞争意识；

2、具有独立工作能力，勇于接受工作挑战，能够承担目标压力；

3、丰富的渠道伙伴开拓能力，较强的商务谈判和独立的市场开拓能力；

4、与渠道伙伴的谈判和沟通能力强，有渠道开发管理经验者优先考虑；

5、性格外向，强烈的事业心及挑战精神。